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Le Groupe Cyllene recherche un(e) nouveau(nouvelle) Chargé(e) RH en CDD. Vous serez intégré(e) à l’équipe RH du Groupe et participez plus particulièrement et activement à la gestion des ressources humaines.

Détail des missions :

• Rédaction et suivi des contrats et des avenants ;
• Administration du personnel :
  • Préparation des éléments liés à l’entrée et à la sortie des collaborateurs ;
  • Suivi des périodes d’essai et des périodes probatoires ;
  • Mise à jour des dossiers du personnel ;
  • Programmation et suivi des visites médicales des différents sites ;
  • Suivi des arrêts maladie / relance CPAM IJSS ;
  • Rédaction des attestations pour les collaborateurs (attestation de travail, mutuelle,…) ;
  • Pré-affiliation en ligne mutuelle et prévoyance / radiation des collaborateurs sortants ;
  • Saisie et suivi des dossiers prévoyance ;
  • Gestion des titres restaurant (commande, suivi …) ;
• Paies :
  • Saisie des éléments variables de paie ;
  • Contrôle et vérification des bulletins de paie ;
  • Préparation des fiches de solde de tout compte ;
• Formation : recueil des besoins en formation, gestion des inscriptions auprès des organismes et demande de prise en charge auprès de l’OPCO ;
• Incrémentation et suivi des tableaux de bord sociaux ;
• Gestion du disciplinaire ;
• Participation active au sein du service sur différents projets RH

Profil recherché :

Vous êtes titulaire d’une Licence ou d’un Master en Ressources Humaines et disposez de 2 à 3 ans d’expérience en tant que généraliste dans la fonction RH.

Nous recherchons avant tout une personne prête à s’investir au sein d’une société à taille humaine, autonome, organisée, rigoureuse, reconnue pour son esprit d’équipe, disposant d’un excellent relationnel et ayant la capacité de mener plusieurs projets de front.

Lieu d’affectation : Paris 15^e, déplacements à prévoir à Nanterre

 Durée : du 21 juillet 2025 au 16 janvier 2026

Statut : ETAM

Rémunération : Fixe entre 32 et 35 K€ en fonction du profil (base 39h + 12 RTT) + Participation (montant équivalant en moyenne à 1,25ème de mois au cours des dernières années) + mutuelle prise en charge à 60% + prévoyance prise en charge à 100 % + titres restaurant pris en charge à 50% (valeur faciale 10 €) + Comité d’entreprise + Prise en charge 50% du titre de transport

Dans le cadre de notre croissance, nous sommes à la recherche d’un Product Owner Data (H/F) en alternance pour rejoindre notre pôle !

Garant de la qualité et la livraison du produit, vous avez la charge d’assurer que le produit réponde parfaitement aux besoins et aux cas d’usages des utilisateurs finaux. Depuis notre site de Procession, vous serez l’interlocuteur privilégié des clients et ferez le lien avec les l’équipes de développement.

Sous la responsabilité d’un Team Leader PO, vous intégrez une équipe de 3 Product Owner Data ainsi que 1 Team Leader Production, 5 Data Engineer et 1 DevOps Data.

Détail des missions :

• Participer à la gestion de projet, en coordination avec le client, l’équipe data et l’IT et assurer la communication entre les parties prenantes tout au long du projet
• Contribuer à la Rédaction des documents de spécifications fonctionnelles et techniques. Assurer que la documentation est claire, complète et accessible à toutes les parties prenantes.
• Participer à l’animation des ateliers avec les clients afin de définir et challenger les besoins fonctionnels et les solutions techniques
• Participer au cadrage, challenger et prioriser les projets Data : découpage et gestion du Produit en lots, planification et définition du contenu des sprints en agile
• Participer à la gestion de planning et du Product Backlog
• Contribuer à assurer les recettes techniques et fonctionnelles
• Participer aux cérémonies agiles SCRUM

Environnement Technique : 

Hadoop, Spark, Scala, SQL/T-SQL, Python (PySpark), Hue, Zeppelin, Suite MS BI (SQL Server, SSIS, SSRS), PowerShell, Shell Unix, AWS (S3, Glue, StepFunction), Azure (Synapse, API Management), Docker/Kubernetes, Terraform, Frameworks `maison`, Power BI.

Profil recherché 

Vous préparez un Master avec une spécialisation Data et avez déjà eu une expérience (lors d’une alternance précédente) de projets autour de la Data avec une appétence pour le management technico-fonctionnel de projets. Vous maîtrisez SQL et avez des compétences en analyse de données. Vous avez un bon rédactionnel et un esprit de synthèse afin de travailler de manière efficiente en multi-projets. En plus d’une grande capacité d’écoute, nous recherchons une personne dotée d’un excellent relationnel qui saura tenir le rôle d’interface entre ses équipes et les clients.

Nous rejoindre

Vous souhaitez prendre de la hauteur et évoluer dans un environnement dynamique et challengeant ?

Vous recherchez l’entreprise qui vous permettra d’évoluer dans vos missions ? Vous êtes curieux des nouvelles technologies et n’avez pas peur de vous investir dans des projets ? Le tout dans une ambiance d’entraide et de partage ?

Alors n’hésitez plus, REJOIGNEZ-NOUS ! 

Rémunération : selon le profil + carte restaurant (10 €/j pris en charge à 50%) + Mutuelle prise en charge à 60% + Prévoyance prise en charge à 100% + Transport en commun pris en charge à 50%.

Localisation : Paris 15e

Dans le cadre de notre croissance, nous recherchons notre futur(e) alternant(e) Corporate Finance (H/F) à partir de septembre 2025. Au sein de l’équipe Finance, sous la supervision du Contrôleur Financier, vous travaillerez sur l’ensemble des sujets liés aux finances du Groupe.

Vos principales missions seront les suivantes :

• Production du reporting financier mensuel, analyse des écarts et de la performance économique
• Suivi de l’activité du groupe, des KPIs et analyse des marges (par client, nature d’activité, etc)
• Participation à la construction des budgets et business plan en lien avec les opérationnels
• Participation à la communication financière du Groupe auprès des actionnaires (investisseurs financiers), partenaires bancaires, commissaires aux comptes, etc.
• Réalisation d’études et analyses spécifiques pour la direction générale dans le cadre de projets de croissance externe / M&A / investissements.

Profil recherché :

• Master en Finance dans une école de commerce ou université
• Expérience réussie de 6 mois en audit / TS au sein d’un cabinet ou au sein de la direction financière d’une entreprise
• Bonne maîtrise de l’Excel (Power BI serait un plus)
• Connaissances en comptabilité générale
• Rigoureux(se), polyvalent(e), doté(e) d’un bon relationnel et d’un esprit de synthèse

Localisation :

• Nanterre et/ou Paris 15ème

Rythme d’alternance idéal : 3 jrs en entreprise / 2 jrs en formation

Rémunération : selon le profil + carte restaurant (10 €/j pris en charge à 50%) + Mutuelle prise en charge à 60% + Prévoyance prise en charge à 100% + Transport en commun pris en charge à 50%.